【永續 in Power 社會創新大賞－－業師輔導工作坊／萬海慈善基金會場】
這次工作坊邀請到萬海慈善基金會莊斐斐執行長、陳欣惠副執行長、合作夥伴天河教育基金會吳欣芳執行長及團隊同仁、以及衛生福利部社會及家庭署林婉如科長、優樂地永續張瑋珊總監擔任業師，工作坊首先由萬海慈善基金會與天河教育基金會分享關注的永續面相以及執行的專案，包含關懷經濟弱勢家庭、偏鄉、支持社福等面向的專案，如讓愛閃耀、愛有為。
接著由社福／社創夥伴進行模擬提案，萬海慈善基金會建議組織可以服務期間的照片或是圖像，視覺化溝通的提案，並具體描述目標與解決方案，讓聽眾更能接收到重點，進而才能挖掘亮點！
社家署林科長建議精簡描述問題重大性，應著眼於組織提出的具體解方，才不會淪於宣傳，更需要凸顯提案的價值，讓企業願意合作。且以其他場次團隊的解方串連出合作模式，建議從小案例與績效開始累積後，更能擴大提案讓其他組織參與其中！
優樂地張總監更強調數據化呈現，可以使用工作坊教大家的社會影響力投資報酬率的量化方式，還需要搭配案例與故事，才能化冰冷的數字，成為又有溫暖與讓人印象深刻的影響力。
5 分鐘時間有限，萬海慈善基金會執行長建議大家把握 3 點原則：
一、介紹自己更要介紹提案，為何組織要做，獨特性在哪
二、提案目標為何，與企業連結在哪
三、提案具體作法，怎麼做，如何有差異性
提供 5 分鐘小技巧給大家參考：https://reurl.cc/WLGeRe 更希望透過業師輔導工作坊，互相模擬與觀摩提案，以及業師的優化建議，提升提案亮點與內容！